مندوب مبيعات خارجي – نورث ليتل روك ، AR 72117


لأكثر من 85 عامًا ، اكتسبت Terminix سمعة طيبة كواحدة من الشركات الرائدة في تقديم خدمات مكافحة النمل الأبيض والآفات في البلاد ، حيث قامت بحماية أكثر من 3 ملايين منزل وشركة ضد جميع أنواع الآفات في 47 دولة و 14 دولة.

ما هو هذا الدور حول؟

  • يلعب مندوبو المبيعات الخارجيون لدينا دورًا رئيسيًا في Terminix حيث يعملون مع مالكي المنازل لضمان حصولهم على المنتجات والخدمات المناسبة لحماية ممتلكاتهم من النمل الأبيض والآفات الأخرى.

كيف يبدو “يوم في الحياة”؟

  • مجهزة بمركبة الشركة والتدريب الصناعي الممتاز ، يتواجد مندوبو المبيعات لدينا في المجتمعات التي يخدمها Terminix مع العملاء الحاليين والجدد. عادةً ما يتم ترتيب مواعيد المبيعات مسبقًا مع العملاء الذين أعربوا بالفعل عن حاجتهم ، مما يعطي السبق في عملية البيع. ستبدأ زيارتك عادةً بفحص المنزل لتشخيص المشكلة (والتي قد تشمل الحصول على السندرات ومساحات الزحف) ثم يتبعها عرض تقديمي لخطة الخدمة الموصى بها للعميل.

فيما يلي بعض التفاصيل الإضافية عما ستفعله كل يوم:

  • توثيق أوصاف الممتلكات وتسجيل قياسات دقيقة للمناطق التي تم التفتيش عليها
  • تقدير تكاليف العمل وإعداد توصيات خطة الخدمة
  • إعداد المواصفات المناسبة وتعليمات المعالجة لخطة الخدمة المتفق عليها
  • يتم إجراء الاتصال بالعملاء بعد الخدمة لضمان الرضا وتطوير آفاق إضافية
  • التنقيب وتطوير عملاء مبيعات جدد
  • بناء المعرفة بالمنتج باستمرار وتحسين تقنيات البيع

ما الذي أحتاجه لأكون ناجحًا؟

*

  • كونك خريج مدرسة ثانوية / الحصول على GED ورخصة قيادة صالحة كلاهما من المتطلبات
  • من المرغوب فيه بشدة خبرة من 6 إلى 12 شهرًا في المبيعات أو تدريبًا سابقًا على المبيعات ، ولكنها ليست مطلوبة
  • أنت متحمس للغاية ولديك أخلاقيات عمل قوية وتستمتع بعملية البيع
  • أنت قادر على بناء علاقة بسهولة وبناء الثقة ، مما يؤدي إلى علاقات دائمة مع العملاء
  • لديك مهارات اتصال قوية – غير شخصية ، مكتوبة ، تقديمية
  • يمكنك تقديم المعلومات بشكل فعال للعملاء بشكل فردي وفي مجموعات صغيرة
  • لديك قابلية جيدة لإجراء العمليات الحسابية الأساسية – وهي ضرورية لإجراء الحسابات المتعلقة بعملية المبيعات
  • بالطبع ، نظرًا لعملنا وطبيعة هذا الدور ، يجب أن تكون مرتاحًا للعمل بالخارج وفي الأماكن الضيقة مثل مساحات الزحف والسندرات
  • لأسباب تتعلق بالسلامة (يمكن لأجهزة إعادة التنفس أن تغلق وجهك) لا يستطيع متخصصو المبيعات الخارجية لدينا الحصول على شعر على الوجه

لماذا يجب علي اختيار Terminix؟

بالإضافة إلى كونك جزءًا من علامة تجارية مميزة ذات تاريخ غني لمدة 85 عامًا ، إليك بعض النقاط البارزة الأخرى لما نقدمه لأعضاء فريق Terminix.

  • تدريب وترخيص شامل تدفعه الشركة
  • برنامج تعويضات عالية التنافسية مع عمولة غير محدودة – متوسط ​​الأرباح من 40 إلى 60 ألف دولار في السنة الأولى مع إمكانية تحقيق 100 ألف + ربح
  • قدمت الشركة سيارة (يمكنك اصطحابها معك إلى المنزل ليلاً) وبطاقة غاز
  • فرص للتقدم والنمو الوظيفي – بما في ذلك المسارات إلى الأدوار على مستوى الإدارة
  • تغطية طبية ، طب أسنان ورؤية + خصومات على ماركات ServiceMaster
  • التأمين على الحياة والإعاقة قصيرة / طويلة المدى

تنصل

تهدف البيانات الواردة أعلاه إلى وصف الطبيعة العامة للعمل الذي يقوم به الموظفون المعينون في هذا التصنيف ؛ هم ليسوا قائمة شاملة لجميع المسؤوليات والواجبات والمهارات المطلوبة لهذا المنصب.

تفخر شركات ServiceMaster بكونها EOE.

الموقع: 4228 East 43rd Street، North Little Rock، AR 72117

نوع الوظيفة: دوام كامل

الأجر: 14.42 دولارًا للساعة

تجربة:

  • المبيعات: 1 سنة (مفضل)

مكان العمل:

التدريب المدفوع:

إدارة:

شروط المنافع:

  • قد يتم تطبيق فترة الانتظار
  • يحق للموظفين بدوام كامل فقط

العمل عن بعد:



للتقديم على الوظيفة اضغط هنا

مساعد مبيعات التجزئة (بدوام جزئي) – ليتل روك ، AR 72204


ملخص الموقف

يعمل شركاء مبيعات التجزئة بدوام جزئي في AutoZone على زيادة المبيعات من خلال خدمة عملاء فائقة من خلال تجاوز توقعات العملاء وتقديم نجاح باهر! تجربة خدمة العملاء. أثناء مساعدة العملاء ، سيقوم موظف مبيعات التجزئة بأداء المهام الموكلة إليهم يوميًا ويظل متوافقًا مع إجراءات الشركة وفقًا لتوقعات AutoZone من خلال “العيش في التعهد” كل يوم.

مسؤوليات المنصب

  • يوفر WOW! خدمة العملاء
  • يضمن إكمال مهام المتجر المعينة في الوقت المناسب في المناوبة المعينة
  • يقوم بتشغيل سجلات النقد ويتبع إجراءات التعامل النقدي المعمول بها
  • يتبع سياسات الشركة وإجراءات منع الخسارة
  • يحافظ على بيئة عمل آمنة بما في ذلك معدات الحماية الشخصية (PPE)
  • يحافظ على مظهر المتجر ومعايير الترويج حسب التوجيهات
  • يضمن إعادة تخزين البضائع ووضعها في مناطقها الخاصة
  • يستخدم ZNET لمساعدة العملاء في العثور على البضائع أو إيجاد بدائل مناسبة
  • يحافظ على المعرفة بالمنتج والعروض الترويجية الحالية من خلال أنظمة AutoZone ومصادر المعلومات
  • يمارس GOTTChA ويساعد في تركيب شفرات المساحات والبطاريات والمصابيح الكهربائية
  • يستخدم OBDII لقراءة الرموز من سيارات العميل
  • القدرة على تشخيص مشاكل السيارات والتوصية بالحلول
  • يتواصل مع المديرين فيما يتعلق بمخاوف العملاء وشؤون الموظفين
  • تشارك بنشاط في تطوير مهارات خدمة العملاء الأكثر فعالية
  • تقديم مشورة صادقة وجديرة بالثقة للعملاء فيما يتعلق بأفضل المنتجات التي تناسب توقعات العملاء

متطلبات الوظيفة

  • شهادة الدراسة الثانوية أو ما يعادلها
  • مطلوب معرفة أساسية بقطع غيار السيارات
  • مهارات الاتصال واتخاذ القرار ممتازة
  • القدرة على رفع وتحميل وتسليم البضائع
  • القدرة على العمل بجدول زمني مرن لتلبية احتياجات العمل ، بما في ذلك الإجازات والأمسيات ونوبات نهاية الأسبوع



للتقديم على الوظيفة اضغط هنا

مدير مبيعات التجزئة – ليتل روك – ليتل روك ، AR 72204


تأسست APEX Communications، LLC في أكتوبر 2000 ، وهي أكبر بائع تجزئة معتمد من AT&T في أركنساس مع 29 موقعًا عبر أركنساس و 2 في أوكلاهوما. APEX هي واحدة من أسرع شركات الاتصالات المملوكة للقطاع الخاص نموًا في الجنوب الشرقي.

يقع المقر الرئيسي لـ APEX في Wynne ، أركنساس ، وهو مجتمع نموذجي في أركنساس ، وقد تأسس على رؤية “أن نكون الأفضل”. يترجم هذا في صناعة الاتصالات إلى “أن تكون الخيار الأفضل للعملاء في كل سوق يتم تقديمه”. أو بعبارة أخرى ، “للعمل في APEX of the Mountain of Success”.

كل ما نقوم به ، من الأشخاص الذين نوظفهم ، إلى خدمة العملاء التي نقدمها ، يتمحور حول كوننا الأفضل!

بصفتها تاجر تجزئة رائد معتمد من AT&T في أركنساس ، توفر APEX الخدمات التالية للمجتمعات التي نخدمها:

  • خدمة AT&T اللاسلكية للأغراض السكنية والتجارية
  • خدمة AT&T السلكية للأغراض السكنية والتجارية
  • الحياة الرقمية AT&T
  • AT&T Uverse TV
  • AT & T إنترنت عالي السرعة ، بما في ذلك Uverse
  • DirecTV

(لاحظ أنه ليست كل الخدمات متوفرة في جميع المناطق).

بدأ APEX بثلاثة متاجر في Wynne و Forrest City و Jonesboro في عام 2000. وفي يونيو 2006 ، أصبح الاستحواذ على 8 مواقع بيع بالتجزئة لشركة Go Wireless في جنوب أركنساس حافزًا لتيار مستمر من الاستحواذ ونمو de novo. وقد أدى ذلك إلى تشغيل 13 موقعًا في نهاية عام 2006 ، و 19 موقعًا في نهاية عام 2007 ، و 29 موقعًا في نهاية عام 2008. وأضاف APEX موقعه الثلاثين في سبتمبر 2009 قبل تركيز اهتمامه على تنفيذ برامج وعمليات تجارية جديدة لتحسين التدريب. موظفينا وخدمة عملائنا.

في عام 2010 ، كان APEX هو أحد المرشحين النهائيين لأركنساس بيزنس للعام تقديراً لنموه ونجاحه. في وقت لاحق من ذلك العام ، دخلت APEX سوق جورجيا وتوسعت في أوكلاهوما في عام 2013. هذه الاستحواذات ترفع العدد الإجمالي لمتاجر APEX إلى 38. في أوائل عام 2014 ، باع APEX موقع جورجيا من أجل التركيز على أسواق أركنساس وأوكلاهوما.

التزمت APEX مع AT&T بإعادة تصميم مواقعنا الحالية أو توسيعها أو نقلها من أجل توفير تجربة تسوق أفضل لعملائنا. نتج عن هذا النمو العديد من الكفاءات التي تعود بالنفع على العميل لأنه يسمح لشركة APEX بالوفاء بشكل أفضل بالتزامها بأن تكون الأفضل من خلال توفير مجموعة أوسع من المنتجات في الوقت المناسب وبسعر رائع لكل مجتمع يتم تقديمه.

APEX تشارك بنشاط في كل مجتمع. كان المساهمون في APEX مديرين سابقين في United Medical ، وهي شركة معدات طبية ناجحة للغاية لها 56 موقعًا في 13 ولاية ، وقد جلبوا اعتقادًا أساسيًا بأن “الأشخاص يتعاملون مع الأشخاص”. نعتقد ، حتى في عصر التكنولوجيا هذا ، أن هذا لا يزال صحيحًا اليوم. لذلك ، يشارك كل موقع في غرفة التجارة المحلية ويعمل على دعم مجتمعه. بالإضافة إلى ذلك ، يتم تزويد كل موقع بأشخاص محليين يعيشون ويتسوقون ويستثمرون فيه.

كما يؤمن APEX بأنه “مبارك أن نكون نعمة”. على هذا النحو ، نحن نعمل على رد الجميل. كل عام ، ينظم APEX حملة “APEX Gives Back Christmas Campaign”. عقد APEX شراكة مع متى سنبكي؟ للتبرع بعيد الميلاد بناءً على كل تنشيط يتم بيعه من عيد الشكر حتى عيد الميلاد كل عام.

أخيرًا ، تسعى APEX إلى إدارة أعمالها وفقًا لمبادئ النزاهة المسيحية و “القيام بالشيء الصحيح”.

نعتقد أن كل هذه الأشياء تجعل APEX الخيار الأفضل لك أنت العميل! جربنا ، نعتقد أنك ستعود وتعود وتعود …



للتقديم على الوظيفة اضغط هنا

مندوب مبيعات – ليتل روك ، AR 72201


لديك كل شيء لتكسبه:

40 ألف دولار – 60 ألف دولار من الدخل السنوي المحتمل – ستكسب الراتب الأساسي + العمولات غير المحددة

التدريب المدفوع – ستكسب عندما تتعلم أن تكون متخصصًا في إجازة Bluegreen وسفيرًا للعلامة التجارية.

النمو الوظيفي – نحن نؤمن بتطوير مواهبنا الحالية ، ونعززها من الداخل.

حزمة المزايا الرائعة نحن نقدم العديد من الخطط الطبية / الأسنان / الرؤية للاختيار من بينها ، كما نقدم المساعدة التعليمية ، 401K والعديد من المزايا الأخرى!

توازن الحياة مع العمل:
سوف تحصل على إجازة سخية مدفوعة الأجر ونحن نقدم ساعات مرنة.

فرص العمل بدوام كامل وبدوام جزئي متاحة.

نحن منظمة خيرية للغاية ومسؤولة اجتماعيًا!

خصومات مذهلة – الفنادق وتجار التجزئة وتأجير السيارات والمتنزهات وغير ذلك الكثير

متطلبات العمل:
شهادة الدراسة الثانوية أو ما يعادلها؛ الحد الأدنى للعمر هو 18 عامًا.

يفضل خبرة سابقة في المبيعات أو التسويق أو خدمة العملاء. B2C- الأعمال إلى المستهلك مفيدة.

يجب أن يمتلك مهارات اتصال قوية وأن يكون قادرًا على التحدث مع العملاء بشكل مريح.

يجب أن يكون لديك معرفة أساسية بالكمبيوتر.

يجب أن تكون قادرًا على اجتياز فحص الخلفية وفحص المخدرات بنجاح قبل التوظيف.

يجب أن يكون قادرًا على العمل أثناء الوقوف على القدمين طوال النوبة.

نسعى جاهدين لتجاوز التوقعات في كل ما نقوم به.

انضم إلى فريق UNSTOPPABLE في بيئة عمل ممتعة وودية! تضع منظمتنا معيارًا جديدًا في الخدمة والجودة. يضعك هذا الدور في طليعة العلامة التجارية التي تؤثر إلى الأبد على طريقة إجازة الناس.

هدفنا هو تحسين جودة العمل / الحياة من خلال توفير فرص عمل متساوية لجميع المرشحين وأعضاء الفريق. تؤمن شركة Bluegreen Vacations Corporation بأن التنوع والشمول أمران حاسمان لنجاحنا ، ونحن نسعى لتوظيف وتطوير والاحتفاظ بالموهوبين من بين مجموعة واسعة من المرشحين. نحن مكان عمل خالٍ من المخدرات ، وإذا عُرضت وظيفة ، يجب أن يكون المرشح على استعداد للخضوع لفحص الخلفية / اختبار المخدرات. EOE / DFW قدم طلبك الآن

من خلال إرسال اهتمامك بهذه الوظيفة ، فإنك توافق على تلقي إشعارات نصية بخطوات إضافية لإكمال طلب الوظيفة. ستتلقى حتى 6 رسائل من الرقم “63879”. قد يتم تطبيق معدلات الرسائل والبيانات. يرجى الرجوع إلى سياسة الخصوصية لمزيد من المعلومات.



للتقديم على الوظيفة اضغط هنا

مندوب مبيعات – ليتل روك ، AR 72201


لديك كل شيء لتكسبه:

40 ألف دولار – 60 ألف دولار من الدخل السنوي المحتمل – ستكسب الراتب الأساسي + العمولات غير المحددة

التدريب المدفوع – ستكسب عندما تتعلم أن تكون متخصصًا في إجازة Bluegreen وسفيرًا للعلامة التجارية.

النمو الوظيفي – نحن نؤمن بتطوير مواهبنا الحالية ، ونعززها من الداخل.

حزمة المزايا الرائعة نحن نقدم العديد من الخطط الطبية / الأسنان / الرؤية للاختيار من بينها ، كما نقدم المساعدة التعليمية ، 401K والعديد من المزايا الأخرى!

توازن الحياة مع العمل:
سوف تحصل على إجازة سخية مدفوعة الأجر ونحن نقدم ساعات مرنة.

فرص العمل بدوام كامل وبدوام جزئي متاحة.

نحن منظمة خيرية للغاية ومسؤولة اجتماعيًا!

خصومات مذهلة – الفنادق وتجار التجزئة وتأجير السيارات والمتنزهات وغير ذلك الكثير

متطلبات العمل:
شهادة الدراسة الثانوية أو ما يعادلها؛ الحد الأدنى للعمر هو 18 عامًا.

يفضل خبرة سابقة في المبيعات أو التسويق أو خدمة العملاء. B2C- الأعمال إلى المستهلك مفيدة.

يجب أن يمتلك مهارات اتصال قوية وأن يكون قادرًا على التحدث مع العملاء بشكل مريح.

يجب أن يكون لديك معرفة أساسية بالكمبيوتر.

يجب أن تكون قادرًا على اجتياز فحص الخلفية وفحص المخدرات بنجاح قبل التوظيف.

يجب أن يكون قادرًا على العمل أثناء الوقوف على القدمين طوال النوبة.

نسعى جاهدين لتجاوز التوقعات في كل ما نقوم به.

انضم إلى فريق UNSTOPPABLE في بيئة عمل ممتعة وودية! تضع منظمتنا معيارًا جديدًا في الخدمة والجودة. يضعك هذا الدور في طليعة العلامة التجارية التي تؤثر إلى الأبد على طريقة إجازة الناس.

هدفنا هو تحسين جودة العمل / الحياة من خلال توفير فرص عمل متساوية لجميع المرشحين وأعضاء الفريق. تؤمن شركة Bluegreen Vacations Corporation بأن التنوع والشمول أمران حاسمان لنجاحنا ، ونحن نسعى لتوظيف وتطوير والاحتفاظ بالموهوبين من بين مجموعة واسعة من المرشحين. نحن مكان عمل خالٍ من المخدرات ، وإذا عُرضت وظيفة ، يجب أن يكون المرشح على استعداد للخضوع لفحص الخلفية / اختبار المخدرات. EOE / DFW قدم طلبك الآن

من خلال إرسال اهتمامك بهذه الوظيفة ، فإنك توافق على تلقي إشعارات نصية بخطوات إضافية لإكمال طلب الوظيفة. ستتلقى حتى 6 رسائل من الرقم “63879”. قد يتم تطبيق معدلات الرسائل والبيانات. يرجى الرجوع إلى سياسة الخصوصية لمزيد من المعلومات.



للتقديم على الوظيفة اضغط هنا

مندوب مبيعات – ليتل روك ، AR 72201


لديك كل شيء لتكسبه:

40 ألف دولار – 60 ألف دولار من الدخل السنوي المحتمل – ستكسب الراتب الأساسي + العمولات غير المحددة

التدريب المدفوع – ستكسب عندما تتعلم أن تكون متخصصًا في إجازة Bluegreen وسفيرًا للعلامة التجارية.

النمو الوظيفي – نحن نؤمن بتطوير مواهبنا الحالية ، ونعززها من الداخل.

حزمة المزايا الرائعة نحن نقدم العديد من الخطط الطبية / الأسنان / الرؤية للاختيار من بينها ، كما نقدم المساعدة التعليمية ، 401K والعديد من المزايا الأخرى!

توازن الحياة مع العمل:
سوف تحصل على إجازة سخية مدفوعة الأجر ونحن نقدم ساعات مرنة.

فرص العمل بدوام كامل وبدوام جزئي متاحة.

نحن منظمة خيرية للغاية ومسؤولة اجتماعيًا!

خصومات مذهلة – الفنادق وتجار التجزئة وتأجير السيارات والمتنزهات وغير ذلك الكثير

متطلبات العمل:
شهادة الدراسة الثانوية أو ما يعادلها؛ الحد الأدنى للعمر هو 18 عامًا.

يفضل خبرة سابقة في المبيعات أو التسويق أو خدمة العملاء. B2C- الأعمال إلى المستهلك مفيدة.

يجب أن يمتلك مهارات اتصال قوية وأن يكون قادرًا على التحدث مع العملاء بشكل مريح.

يجب أن يكون لديك معرفة أساسية بالكمبيوتر.

يجب أن تكون قادرًا على اجتياز فحص الخلفية وفحص المخدرات بنجاح قبل التوظيف.

يجب أن يكون قادرًا على العمل أثناء الوقوف على القدمين طوال النوبة.

نسعى جاهدين لتجاوز التوقعات في كل ما نقوم به.

انضم إلى فريق UNSTOPPABLE في بيئة عمل ممتعة وودية! تضع منظمتنا معيارًا جديدًا في الخدمة والجودة. يضعك هذا الدور في طليعة العلامة التجارية التي تؤثر إلى الأبد على طريقة إجازة الناس.

هدفنا هو تحسين جودة العمل / الحياة من خلال توفير فرص عمل متساوية لجميع المرشحين وأعضاء الفريق. تؤمن شركة Bluegreen Vacations Corporation بأن التنوع والشمول أمران حاسمان لنجاحنا ، ونحن نسعى لتوظيف وتطوير والاحتفاظ بالموهوبين من بين مجموعة واسعة من المرشحين. نحن مكان عمل خالٍ من المخدرات ، وإذا عُرضت وظيفة ، يجب أن يكون المرشح على استعداد للخضوع لفحص الخلفية / اختبار المخدرات. EOE / DFW قدم طلبك الآن

من خلال إرسال اهتمامك بهذه الوظيفة ، فإنك توافق على تلقي إشعارات نصية بخطوات إضافية لإكمال طلب الوظيفة. ستتلقى حتى 6 رسائل من الرقم “63879”. قد يتم تطبيق معدلات الرسائل والبيانات. يرجى الرجوع إلى سياسة الخصوصية لمزيد من المعلومات.



للتقديم على الوظيفة اضغط هنا

مساعد مبيعات التجزئة – نورث ليتل روك ، AR 72117


موقعك 4220 طريق شرق ماكين شمال ليتل روك AR الولايات المتحدة 72117

نظرة عامة

إذا كنت ترغب في وظيفة مثيرة مع أحد أكبر متاجر البيع بالتجزئة غير السعرية في الدولة ، فقم بالانضمام إلى فريق Burlington Stores، Inc. كمساعد مبيعات التجزئة! هل أنت شخص منفتح ومتفائل ولديك مهارات تنظيمية رائعة؟ هل ستنجح في بيئة عالية الطاقة حيث يعمل الزملاء معًا لتحقيق النتائج؟ هل من المهم بالنسبة لك أن تحدث فرقًا في المجتمع الذي تعيش فيه وتعمل فيه؟ إذا أجبت بنعم ، فقد تكون هذه هي الفرصة المناسبة لك.

شركاء مبيعات التجزئة هم سفراء مهمون للعلامة التجارية Burlington ، في الخطوط الأمامية في مهمتنا لتقديم خدمة عالمية المستوى لعملائنا. ستكون مسؤولاً عن تحية العملاء ومساعدتهم ، والحفاظ على أرضية مبيعات نظيفة ومنظمة ونظيفة ، ودعم فريق الإدارة في عمليات المتجر اليومية. قد يتم تعيين شركاء مبيعات التجزئة للعمل في أي من الأقسام التالية أو جميعها: السيدات أو الرجال أو الشباب أو الملابس الرياضية أو الأحذية أو المنزل أو مستودع الأطفال.

المسؤوليات:

  • مساعدة العملاء في العثور على البضائع عند الحاجة
  • المساعدة في حركات الأرضيات ، والترويج ، وصيانة العرض ، والتدبير المنزلي
  • المساعدة في رنين المبيعات في السجلات و / أو تعبئة البضائع
  • أداء مهام أخرى يكلفه بها المدير من وقت لآخر

يجب أن يكون المرشحون قادرين على العمل بجدول زمني مرن ؛ بما في ذلك الليالي وعطلات نهاية الأسبوع والعطلات كما هو مطلوب.

اذا أنت…

… متحمسون لتقديم قيم عظيمة للعملاء كل يوم ؛

… الشعور بالفخر والملكية في المساعدة في تحقيق نتائج إيجابية للفريق ؛

… ملتزمون بمعاملة الزملاء والعملاء باحترام ؛

… يؤمنون بقوة التنوع والشمول ؛

… ترغب في المشاركة في المبادرات التي تؤثر بشكل إيجابي على العالم من حولك ؛

تعال وانضم إلى فريقنا. ستحبها هنا!

سوف تتمتع بأجر تنافسي وساعات عمل مرنة وخصم مشترك. نحن علامة تجارية سريعة النمو ، ونوفر مجموعة متنوعة من فرص التدريب والتطوير حتى يتمكن شركاؤنا من النمو معنا. تعمل فرق متجرنا بجد وتستمتع معًا! يُحدِث شركاء Burlington فرقًا في حياة العملاء والزملاء والمجتمعات التي نعيش ونعمل فيها كل يوم. شركة Burlington Stores، Inc. هي شركة توفر فرص عمل متساوية ملتزمة بالتنوع في مكان العمل.

موقعك الولايات المتحدة – AR – شمال ليتل روك

تاريخ اليوم 1/10/2021

رقم الإرسال 2021-144911

عنوان 4220 طريق شرق ماكين

الرمز البريدي 72117

نوع الوظيفة منتظم بدوام جزئي

فئة موقع التوظيف مخزن الزميلة

فئة الوظيفة مخزن الزميلة

دائم الخضرة نعم



للتقديم على الوظيفة اضغط هنا

مدير السوق (مدير المنطقة) – Little Rock، AR


واجبات ومسؤوليات المبيعات الأساسية
 مسؤول عن تعظيم مبيعات البضائع والبنزين.
 مسؤول عن التدريس وتقديم خدمة العملاء المناسبة وطرق زيادة المبيعات.
 مسؤول عن تلبية و / أو تجاوز المبيعات المدرجة في الميزانية وأهداف الحجم.
 التواصل المبيعات وأهداف الربحية لفريق المنطقة وتقديم ملاحظات في الوقت المناسب على النتائج.
 يلعب دورًا نشطًا في تطوير وتحديد أهداف المبيعات الأسبوعية.
 ضمان تجربة العميل الشاملة بما في ذلك السلامة وحالة المتجر والمظهر والكفاءة في المخزون والتسعير
والخدمة تفي أو تتجاوز معايير الشركة المعمول بها.
الواجبات والمسؤوليات الإدارية الأساسية
 مسؤول عن إكمال جميع الواجبات الإدارية في الوقت المناسب بدرجة عالية من الدقة لضمان
الإبلاغ الصحيح.
 مسؤول عن إكمال جميع الأوراق المطلوبة بدقة.
 تجري البضائع المطلوبة واليانصيب و / أو عد النقدية / مراجعة الحسابات حسب الحاجة.
تتم مراجعة جميع الاختلافات بعد عمليات العد والتدقيق واتخاذ الإجراءات للبقاء في الامتثال.
يتم تقديم خط سير الرحلة والجدول (الجداول) حسب التوجيهات.
 زيارات المخازن حسب الحاجة أو كما هو مقرر حسب المتطلبات. يجب زيارة جميع النوبات الثلاثة بانتظام.
 يراقب تغيرات الأسعار ، والسلع السيئة / التلف ، والعلامات التجارية ، ويضع علامة على الاتجاهات السيئة.
التحقيق في حالات النقص / الزيادات النقدية الرئيسية على الفور ويقدم خطة عمل لمساعدة المدير و
يبقى الموظفون في حالة امتثال.
 يعمل على حل شكاوى العملاء.
إدارة ممتلكات الشركة الأساسية / واجبات ومسؤوليات أمن المباني
 يضمن يتم ممارسة جميع إجراءات وممارسات السلامة من قبل جميع الموظفين.
 يدير الحوادث التي تنطوي على أي موظف أو عميل أو حادث سلامة طرف ثالث أو إصابة و / أو ضرر بالممتلكات.
 يراجع برنامج الصيانة الوقائية لضمان صيانة المعدات بشكل صحيح لتقليل تكاليف
إصلاحات.
يتابع ويبلغ عن أي استجابة غير كافية / قضايا الإصلاح للصيانة / البائعين.
 بشكل دوري أو حسب التوجيهات ، يجري عمليات تفتيش صيانة الممتلكات والمعدات مع ملاحظة أي صيانة
يحتاج / إصلاحات وإخطار الشخص المناسب أو الشركة المسؤولة.
 إجراء عمليات تفتيش عامة للمخزن بشكل دوري لتقييم الحالة وصورة المتجر للشركة
التوقعات.
يرى أن كل متجر يتبع برنامج منع السرقة المحدد ويراقب مستويات تسجيل النقد لضمان ذلك
تكون ضمن إرشادات الشركة.
 يضمن أن جميع أنظمة الإنذار وأنظمة الفيديو الرقمية وخزائن الوصول الموقوتة في حالة عمل جيدة.

واجبات ومسؤوليات التجارة الأساسية
يرى أن يتم تنفيذ جميع الخطط / البرامج الترويجية في الوقت المناسب وبطريقة فعالة.
 يلبي ويتجاوز جميع متطلبات الشركة لهوامش الربح الإجمالي وإجمالي الربح بالدولار.
يفي ويتجاوز جميع متطلبات الشركة لدوران المخزون.
 لا تناقش أو تشارك المعلومات السرية مع المنافسين أو البائعين أو العملاء.
 مسؤول عن امتثال متاجره لتسعير التجزئة للشركات.
 يضمن احتفاظ كل متجر بالترتيب الصحيح ومستويات المخزون.
 تحافظ جميع المتاجر على شاشات العرض الحالية ولافتات نقاط البيع والمساعدات والمواد الترويجية في جميع أنحاء
الفترة الترويجية.
 يضمن يتم تعيين كافة آثار أقدام و Planograms مخزن في إرشادات الشركة.
 عمليات تدقيق دورية للبناء ؛ للحفاظ على ظروف المخزون وتقليل الشراء الزائد أو قيد الشراء.
 الحفاظ على الوعي بتسعير المنافسة واستراتيجياتها وتوصيل المعلومات إلى
قسم التجارة / التسويق.
 يساعد في إجراء استطلاعات الأسعار التنافسية والتحقق من دقة استطلاعات الفريق.
صافي الربح الأساسي وواجبات ومسؤوليات الميزانية
مسؤولة عن صافي الربح الإجمالي لمتاجرهم.
 يلبي ويتجاوز جميع نفقات العمالة المدرجة في الميزانية لكل متجر وسوق.
 الحفاظ على نفقات البيع والتشغيل عند المستويات المدرجة في الميزانية أو أقل منها.
 الحفاظ على الوعي بنفقات المرافق وتقنيات الحفظ والبحث الاستباقي عن فرص لتقليل المنفعة
التكاليف.
 الحفاظ على النقد ، والغاز ، ونقص البضائع / الزيادات في أو أقل من المستويات المدرجة في الميزانية.
 يوفر تقديرات دقيقة وفي الوقت المناسب وتحليل صافي الربح التشغيلي والامتثال للميزانية.
 يستعرض تقرير العمليات الأسبوعية / الشهرية وتكون قادرة على مناقشة الاتجاهات الإيجابية والسلبية. ضع خطة ل
تواصل الاتجاهات الإيجابية. إنشاء وتنفيذ خطة عمل لتحويل الاتجاهات السلبية إلى اتجاهات إيجابية.
 مراجعة سجلات الوقت لمراقبة الالتزام بجميع قوانين العمل الاتحادية.
 أثناء اجتماعات “مدير المتجر” ، قم بالإبلاغ عن المبيعات المحددة في الميزانية والنفقات والربحية للحفاظ على ملف
الوعي بالأهداف التي تتجه بطريقة إيجابية ووضع خطة عمل لتحقيق تلك المستويات لا
تقابل أو تتجه بشكل سلبي.
واجبات ومسؤوليات إدارة شؤون الموظفين الأساسية
 مسؤول عن الإشراف على جودة التدريب وتحفيز الموظفين المؤهلين والحفاظ عليهم لتلبية متجرنا
نموذج العمل واحتياجات العملاء وتوقعاتهم.
 هم قدوة وموجه لموظفيهم.
 يشجع الموظفين على السعي وتحقيق إمكاناتهم داخل الشركة.
 يدير فريق سوق متنوع ومؤهل. لا تتسامح مع سوء معاملة أو مضايقة أي موظف
بسبب العرق أو اللون أو الجنس أو الدين أو الأصل القومي أو الجنسية أو الحالة أو السن أو الإعاقة أو التوجه الجنسي.
دراية بمزايا وفرص الشركة.
يتبع عملية تحسين الأداء لدينا ويعمل مع مديريهم لتغيير أداء الموظف
عندما لا يتوافق أداء الموظف مع معايير شركتنا.
 مسؤول عن التدريب المستمر والتعليم والتطوير لمديري المتاجر وجميع الموظفين
المخصصة لسوقهم. سيتم تدريب جميع موظفي المتجر وفقًا لسياسات الشركة وإجراءاتها و
القواعد الارشادية.
 أثناء فترة تقييم الموظف ، يقوم بمراجعة وتقديم والموافقة على كل أداء لمدير المتجر و
لموظفيهم.
يرى أن جميع أوراق الموظفين الموظفين قد اكتملت وقدمت في الوقت المناسب.
 يعامل كل موظف بشكل عادل وبطريقة عمل احترافية.
يرى أن كل مدير متجر يرسل كشوف المرتبات إلى قسم الرواتب كما هو مطلوب.
التوظيف الأساسي وواجبات ومسؤوليات التدريب
 مسؤول ويلعب دورًا استباقيًا في تطوير المتجر الأكثر تأهيلًا والتوظيف وإجراء المقابلات والتوظيف
المدراء والمديرون المساعدون لتوظيف متاجرهم.
 يساعد متاجرهم في التوظيف وإجراء المقابلات واختيار المرشحين لملء فرص التوظيف الخاصة بهم.
التواصل احتياجات التوظيف لمتاجرهم الأخرى والموارد البشرية عند الضرورة.
 ترصد تقدم الموظفين في التدريب للتأكد من أنهم يتلقون برامج التدريب المناسبة و
خبرة.
 سيقوم مدير السوق بتدريب مدير متجر واحد قادر على الوفاء بمسؤوليات مدير السوق في
غياب.
 قد يُطلب من مدير السوق المشاركة في أي مهمة أو نشاط آخر ذي صلة تحدده الإدارة
قد تكون مهاراته مفيدة أو مطلوبة.

نوع الوظيفة: دوام كامل

الدفع: 55000 دولار – 65000 دولار في السنة

فوائد:

  • 401 (ك)
  • 401 (ك) مطابقة
  • التأمين على الأسنان
  • جدول مرن
  • حساب إنفاق مرن
  • تأمين صحي
  • حساب التوفير الصحي
  • التأمين على الحياة
  • أجازة مدفوعة
  • تأمين الرؤية

جدول:

  • العطل
  • من الإثنين إلى الجمعة
  • في مكالمة
  • متأخر، بعد فوات الوقت
  • عطلات نهاية الأسبوع

الأجر الإضافي:

التعليم:

تجربة:

  • خبرة في المبيعات: 5 سنوات (مفضل)

مكان العمل:

التدريب المدفوع:

إدارة:

موقع الشركة الإلكتروني:

  • www.circlekatl.com/careers

شروط المنافع:

احتياطات COVID-19:

  • عملية المقابلة عن بعد
  • توفير معدات الحماية الشخصية أو المطلوبة
  • مبادئ توجيهية للتباعد الاجتماعي
  • اجتماعات افتراضية
  • إجراءات التعقيم أو التطهير أو التنظيف المعمول بها



للتقديم على الوظيفة اضغط هنا

مدير السوق (مدير المنطقة) – Little Rock، AR


واجبات ومسؤوليات المبيعات الأساسية
 مسؤول عن تعظيم مبيعات البضائع والبنزين.
 مسؤول عن التدريس وتقديم خدمة العملاء المناسبة وطرق زيادة المبيعات.
 مسؤول عن تلبية و / أو تجاوز المبيعات المدرجة في الميزانية وأهداف الحجم.
 التواصل المبيعات وأهداف الربحية لفريق المنطقة وتقديم ملاحظات في الوقت المناسب على النتائج.
 يلعب دورًا نشطًا في تطوير وتحديد أهداف المبيعات الأسبوعية.
 ضمان تجربة العميل الشاملة بما في ذلك السلامة وحالة المتجر والمظهر والكفاءة في المخزون والتسعير
والخدمة تفي أو تتجاوز معايير الشركة المعمول بها.
الواجبات والمسؤوليات الإدارية الأساسية
 مسؤول عن إكمال جميع الواجبات الإدارية في الوقت المناسب بدرجة عالية من الدقة لضمان
الإبلاغ الصحيح.
 مسؤول عن إكمال جميع الأوراق المطلوبة بدقة.
 تجري البضائع المطلوبة واليانصيب و / أو عد النقدية / مراجعة الحسابات حسب الحاجة.
تتم مراجعة جميع الاختلافات بعد عمليات العد والتدقيق واتخاذ الإجراءات للبقاء في الامتثال.
يتم تقديم خط سير الرحلة والجدول (الجداول) حسب التوجيهات.
 زيارات المخازن حسب الحاجة أو كما هو مقرر حسب المتطلبات. يجب زيارة جميع النوبات الثلاثة بانتظام.
 يراقب تغيرات الأسعار ، والسلع السيئة / التلف ، والعلامات التجارية ، ويضع علامة على الاتجاهات السيئة.
التحقيق في حالات النقص / الزيادات النقدية الرئيسية على الفور ويقدم خطة عمل لمساعدة المدير و
يبقى الموظفون في حالة امتثال.
 يعمل على حل شكاوى العملاء.
إدارة ممتلكات الشركة الأساسية / واجبات ومسؤوليات أمن المباني
 يضمن يتم ممارسة جميع إجراءات وممارسات السلامة من قبل جميع الموظفين.
 يدير الحوادث التي تنطوي على أي موظف أو عميل أو حادث سلامة طرف ثالث أو إصابة و / أو ضرر بالممتلكات.
 يراجع برنامج الصيانة الوقائية لضمان صيانة المعدات بشكل صحيح لتقليل تكاليف
إصلاحات.
يتابع ويبلغ عن أي استجابة غير كافية / قضايا الإصلاح للصيانة / البائعين.
 بشكل دوري أو حسب التوجيهات ، يجري عمليات تفتيش صيانة الممتلكات والمعدات مع ملاحظة أي صيانة
يحتاج / إصلاحات وإخطار الشخص المناسب أو الشركة المسؤولة.
 إجراء عمليات تفتيش عامة للمخزن بشكل دوري لتقييم الحالة وصورة المتجر للشركة
التوقعات.
يرى أن كل متجر يتبع برنامج منع السرقة المحدد ويراقب مستويات تسجيل النقد لضمان ذلك
تكون ضمن إرشادات الشركة.
 يضمن أن جميع أنظمة الإنذار وأنظمة الفيديو الرقمية وخزائن الوصول الموقوتة في حالة عمل جيدة.

واجبات ومسؤوليات التجارة الأساسية
يرى أن يتم تنفيذ جميع الخطط / البرامج الترويجية في الوقت المناسب وبطريقة فعالة.
 يلبي ويتجاوز جميع متطلبات الشركة لهوامش الربح الإجمالي وإجمالي الربح بالدولار.
يفي ويتجاوز جميع متطلبات الشركة لدوران المخزون.
 لا تناقش أو تشارك المعلومات السرية مع المنافسين أو البائعين أو العملاء.
 مسؤول عن امتثال متاجره لتسعير التجزئة للشركات.
 يضمن احتفاظ كل متجر بالترتيب الصحيح ومستويات المخزون.
 تحافظ جميع المتاجر على شاشات العرض الحالية ولافتات نقاط البيع والمساعدات والمواد الترويجية في جميع أنحاء
الفترة الترويجية.
 يضمن يتم تعيين كافة آثار أقدام و Planograms مخزن في إرشادات الشركة.
 عمليات تدقيق دورية للبناء ؛ للحفاظ على ظروف المخزون وتقليل الشراء الزائد أو قيد الشراء.
 الحفاظ على الوعي بتسعير المنافسة واستراتيجياتها وتوصيل المعلومات إلى
قسم التجارة / التسويق.
 يساعد في إجراء استطلاعات الأسعار التنافسية والتحقق من دقة استطلاعات الفريق.
صافي الربح الأساسي وواجبات ومسؤوليات الميزانية
مسؤولة عن صافي الربح الإجمالي لمتاجرهم.
 يلبي ويتجاوز جميع نفقات العمالة المدرجة في الميزانية لكل متجر وسوق.
 الحفاظ على نفقات البيع والتشغيل عند المستويات المدرجة في الميزانية أو أقل منها.
 الحفاظ على الوعي بنفقات المرافق وتقنيات الحفظ والبحث الاستباقي عن فرص لتقليل المنفعة
التكاليف.
 الحفاظ على النقد ، والغاز ، ونقص البضائع / الزيادات في أو أقل من المستويات المدرجة في الميزانية.
 يوفر تقديرات دقيقة وفي الوقت المناسب وتحليل صافي الربح التشغيلي والامتثال للميزانية.
 يستعرض تقرير العمليات الأسبوعية / الشهرية وتكون قادرة على مناقشة الاتجاهات الإيجابية والسلبية. ضع خطة ل
تواصل الاتجاهات الإيجابية. إنشاء وتنفيذ خطة عمل لتحويل الاتجاهات السلبية إلى اتجاهات إيجابية.
 مراجعة سجلات الوقت لمراقبة الالتزام بجميع قوانين العمل الاتحادية.
 أثناء اجتماعات “مدير المتجر” ، قم بالإبلاغ عن المبيعات المحددة في الميزانية والنفقات والربحية للحفاظ على ملف
الوعي بالأهداف التي تتجه بطريقة إيجابية ووضع خطة عمل لتحقيق تلك المستويات لا
تقابل أو تتجه بشكل سلبي.
واجبات ومسؤوليات إدارة شؤون الموظفين الأساسية
 مسؤول عن الإشراف على جودة التدريب وتحفيز الموظفين المؤهلين والحفاظ عليهم لتلبية متجرنا
نموذج العمل واحتياجات العملاء وتوقعاتهم.
 هم قدوة وموجه لموظفيهم.
 يشجع الموظفين على السعي وتحقيق إمكاناتهم داخل الشركة.
 يدير فريق سوق متنوع ومؤهل. لا تتسامح مع سوء معاملة أو مضايقة أي موظف
بسبب العرق أو اللون أو الجنس أو الدين أو الأصل القومي أو الجنسية أو الحالة أو السن أو الإعاقة أو التوجه الجنسي.
دراية بمزايا وفرص الشركة.
يتبع عملية تحسين الأداء لدينا ويعمل مع مديريهم لتغيير أداء الموظف
عندما لا يتوافق أداء الموظف مع معايير شركتنا.
 مسؤول عن التدريب المستمر والتعليم والتطوير لمديري المتاجر وجميع الموظفين
المخصصة لسوقهم. سيتم تدريب جميع موظفي المتجر وفقًا لسياسات الشركة وإجراءاتها و
القواعد الارشادية.
 أثناء فترة تقييم الموظف ، يقوم بمراجعة وتقديم والموافقة على كل أداء لمدير المتجر و
لموظفيهم.
يرى أن جميع أوراق الموظفين الموظفين قد اكتملت وقدمت في الوقت المناسب.
 يعامل كل موظف بشكل عادل وبطريقة عمل احترافية.
يرى أن كل مدير متجر يرسل كشوف المرتبات إلى قسم الرواتب كما هو مطلوب.
التوظيف الأساسي وواجبات ومسؤوليات التدريب
 مسؤول ويلعب دورًا استباقيًا في تطوير المتجر الأكثر تأهيلًا والتوظيف وإجراء المقابلات والتوظيف
المدراء والمديرون المساعدون لتوظيف متاجرهم.
 يساعد متاجرهم في التوظيف وإجراء المقابلات واختيار المرشحين لملء فرص التوظيف الخاصة بهم.
التواصل احتياجات التوظيف لمتاجرهم الأخرى والموارد البشرية عند الضرورة.
 ترصد تقدم الموظفين في التدريب للتأكد من أنهم يتلقون برامج التدريب المناسبة و
خبرة.
 سيقوم مدير السوق بتدريب مدير متجر واحد قادر على الوفاء بمسؤوليات مدير السوق في
غياب.
 قد يُطلب من مدير السوق المشاركة في أي مهمة أو نشاط آخر ذي صلة تحدده الإدارة
قد تكون مهاراته مفيدة أو مطلوبة.

نوع الوظيفة: دوام كامل

الدفع: 55000 دولار – 65000 دولار في السنة

فوائد:

  • 401 (ك)
  • 401 (ك) مطابقة
  • التأمين على الأسنان
  • جدول مرن
  • حساب إنفاق مرن
  • تأمين صحي
  • حساب التوفير الصحي
  • التأمين على الحياة
  • أجازة مدفوعة
  • تأمين الرؤية

جدول:

  • العطل
  • من الإثنين إلى الجمعة
  • في مكالمة
  • متأخر، بعد فوات الوقت
  • عطلات نهاية الأسبوع

الأجر الإضافي:

التعليم:

تجربة:

  • خبرة في المبيعات: 5 سنوات (مفضل)

مكان العمل:

التدريب المدفوع:

إدارة:

موقع الشركة الإلكتروني:

  • www.circlekatl.com/careers

شروط المنافع:

احتياطات COVID-19:

  • عملية المقابلة عن بعد
  • توفير معدات الحماية الشخصية أو المطلوبة
  • مبادئ توجيهية للتباعد الاجتماعي
  • اجتماعات افتراضية
  • إجراءات التعقيم أو التطهير أو التنظيف المعمول بها



للتقديم على الوظيفة اضغط هنا

مشرف قسم المبيعات – Pro Services – Jacksonville، AR 72076


ماذا ستفعل

يقدم جميع شركاء Lowe خدمة عملاء عالية الجودة مع الحفاظ على متجر نظيف وآمن ومخزن بالمنتجات التي يحتاجها عملاؤنا. بصفتك مشرف قسم المبيعات ، فهذا يعني:

  • توفير الموارد والأدوات لدعم أولئك الذين يساعدون العملاء بشكل مباشر على تقديم أفضل خدمة.
  • المساعدة في خفض المخزون واستعادة المنطقة بالإضافة إلى توفير المدخلات في قرارات التجارة.
  • مراقبة استخدام معدات تخزين الطاقة وتدريب الموظفين على السلوكيات الآمنة وتقنيات الرفع.

مشرف قسم المبيعات مسؤول بشكل أساسي عن قيادة وتمكين فريق من الزملاء لتقديم أفضل تجربة ممكنة للعملاء في المتجر. وهذا يشمل تدريب وتدريب المنتسبين ، والتفويض ، ومتابعة المهام اليومية ، وإدارة الأداء ، وضمان التغطية الكافية للإدارة. مشرفو قسم المبيعات مسؤولون عن الأنشطة التي تواجه العملاء (على سبيل المثال ، تحية العملاء ، وتوضيح الاحتياجات وتحديد الحلول ، وإغلاق المبيعات) ، والأنشطة التي لا تواجه العملاء (على سبيل المثال ، تخزين المخزون ، وإدارة المخزون ، واستعادة المنطقة) وسلامة المتجر (على سبيل المثال ، وإجراء جولات المشي الآمنة ، والإبلاغ عن المخاطر ، وفهم اتجاهات السلامة والرفع).

يعمل مشرف قسم المبيعات مع قادته لتحديد المناهج والسلوكيات التي تلبي أهداف المبيعات والخدمة على أفضل وجه ، ثم يقوم بإيصال أفضل الممارسات إلى الفريق بطريقة تلهم السلوك الجذاب الذي يركز على العملاء وتحقيق الأهداف. علاوة على ذلك ، يجب أن يشرف مشرف قسم المبيعات على المساعدين في الأقسام الأخرى ، حسب الحاجة ، لتلبية متطلبات المتجر. وهذا يتطلب معرفة واسعة بالمنتج والقدرة على إشراك الزملاء والعملاء عبر الأقسام. من المهم أن يتواصل هذا الزميل بشكل تصاعدي لإبقاء الإدارة على علم بالمخاوف والقضايا والثناء والمعنويات.
بالإضافة إلى المسؤوليات التي تم تلخيصها أعلاه ، قد يقوم الأفراد في هذا الدور أحيانًا بفتح أو إغلاق المتجر أو العمل كمدير مناوب (MOD).
متطلبات السفر: هذا الدور لا يتطلب السفر المنتظم ؛ ومع ذلك ، قد يحتاج هذا الدور إلى السفر في بعض الأحيان لحضور الاجتماعات أو الدورات التدريبية أو لدعم المتاجر / المنافذ المجاورة.

ما نبحث عنه

  • دوام كامل بالساعة: مجدول بشكل عام من 39 إلى 40 ساعة ؛ قد تكون هناك حاجة لساعات أكثر بناءً على احتياجات المتجر.
  • يتطلب توافر الصباح وبعد الظهر والمساء في أي يوم من أيام الأسبوع.
  • القدرة البدنية على أداء المهام التي قد تتطلب الوقوف والجلوس لفترات طويلة والأنشطة الأخرى اللازمة لأداء واجبات الوظيفة.
  • الحد الأدنى يجب أن يكون قادرًا على رفع 25 رطلاً دون مساعدة ؛ قد يرفع أكثر من 25 رطلاً بمساعدة أو بدون مساعدة.

ما تحتاجه للنجاح
الحد الأدنى من المؤهلات

  • دبلوم المدرسة الثانوية أو ما يعادلها و 3 سنوات من الخبرة في بيئة البيع بالتجزئة أو 5 سنوات من الخبرة في بيئة البيع بالتجزئة.
  • 1 سنة خبرة في خدمة العملاء.
  • سنة واحدة من الخبرة في دعم الاحتياجات الفريدة للعملاء المحترفين (لمشرف قسم المحترفين).
  • خبرة في توفير التوجيه أو الإشراف للفرق (مع أو بدون مسؤولية تقرير مباشر).
  • خبرة في دعم أو المشاركة في عملية التدريب والتوجيه وتطوير المنتسبين.
  • خبرة في العمل متعدد الوظائف.
  • معرفة عمل قوية بـ Microsoft Office.
  • القدرة على الحصول على ترخيص أو تسجيل متعلق بالمبيعات حسبما يقتضي القانون.

المؤهلات فضل

  • 3 سنوات من الخبرة في خدمة عملاء التجزئة.
  • 3 سنوات من الخبرة في دعم الاحتياجات الفريدة لعملاء Pro (مشرف قسم Pro وتأجير الأدوات).
  • 3 سنوات من الخبرة في دعم الاحتياجات الفريدة لعملاء التأجير (مشرف قسم تأجير الأدوات).
  • خبرة في إدارة بيان الربح والخسارة (مشرف قسم تأجير الأدوات).
  • خبرة في العمل في أداة أو قطاع تأجير منتج آخر (مشرف قسم تأجير الأدوات).
  • خبرة في دور قيادي مع مسؤولية مباشرة.
  • خبرة في العمل في قطاع البيع بالتجزئة لتحسين المنزل.
  • خبرة في العمل في بيئة تجزئة ديناميكية سريعة الخطى.
  • خبرة في دور الحمل الرئيسي مع مسؤوليات المدير في الخدمة.
  • خبرة في استخدام أنظمة كمبيوتر المتجر (بما في ذلك على سبيل المثال لا الحصر: Project Tool و Genesis و Sterling و M2O و Thin Client وما إلى ذلك).

Lowe’s هو صاحب عمل يتسم بتكافؤ الفرص ويدير جميع ممارسات الموظفين بغض النظر عن العرق أو اللون أو العقيدة الدينية أو الجنس أو الجنس أو العمر أو النسب أو الأصل القومي أو الإعاقة العقلية أو الجسدية أو الحالة الطبية أو التوجه الجنسي أو الهوية الجنسية أو التعبير أو الحالة الاجتماعية أو الحالة العسكرية أو المخضرم أو المعلومات الجينية أو أي فئة أخرى محمية بموجب القانون الفيدرالي أو الخاص بالولاية أو القانون المحلي.



للتقديم على الوظيفة اضغط هنا