تنفيذي حساب – ليتل روك ، آر – ليتل روك ، أركنساس


هل تحب العمل خارج المكتب؟ هل لديك روح تنافسية؟ هل أنت متواصل قوي ومؤثر؟ إذا كان الأمر كذلك ، فإن فريق مبيعات AUS يبحث عن مدير حسابات طموح (AE) لدفع المبيعات والتقدم مع شركتنا. انضم إلينا وكن جزءًا من فريق مبيعات خارجي سريع النمو يعمل معًا لتأمين أعمال جديدة وزيادة حصتها في السوق. بينما ستكون مبيعات الزي الرسمي هي التركيز الأساسي لشركة AE ، فإنها ستبيع أيضًا البياضات وخدمات المرافق لدعم نمونا وزيادة الطلب.

سوف يمتلك المرشحون الناجحون:

– القدرة ، والقيادة – لدينا أهداف مبيعات رائدة في الصناعة لأكثر من 200 اتصال في الأسبوع بالإضافة إلى أهدافنا الخاصة بالتنقيب والمبيعات الشخصية.

– السرعة والرشاقة – تتكيف صناعتنا وتنمو باستمرار. سيكون كل يوم فرصة جديدة ومثيرة لعرض مهاراتك.

-Coachable – ستكمل برنامج تدريب مبيعات شامل مدفوع الأجر لاكتساب المعرفة بالمنتج والإرشاد وتعلم كيف تكون عضوًا ناجحًا في فريق AUS.

– القدرة على متابعة عملية المبيعات لدينا – نحن نعلمك عملية المبيعات المنظمة لدينا لإعدادك للنجاح وأنت تعمل بشكل مستقل وتتعاون كفريق.

– التكنولوجيا – يستخدم فريقنا أجهزة الكمبيوتر المحمولة والهواتف المحمولة و Microsoft Office ونظام إدارة علاقات العملاء (CRM) للبقاء منظمًا ومتصلاً.

-التركيز على العميل والتوجيه – في هذا الدور ، ستكون وجه الشركة. نحن بحاجة إلى شخص متحمس لتقديم تجربة العميل النهائية.

– القدرة على التأثير – نحتاج إلى شخص يمكنه التغلب على الاعتراضات وإثبات بشكل فعال سبب اختيارنا للزي الرسمي والمرافق ومنتجات الإسعافات الأولية.

مؤهلات مطلوبة:

  • – ألا يقل عمره عن 21 سنة
  • -رخصة قيادة سارية المفعول
  • – اجتياز بنجاح فحص الخلفية الجنائية ، وسجل السيارة ، وشاشة المخدرات
  • – خبرة مبيعات سابقة ؛ أو إتمام شهادة جامعية خلال آخر 18 شهرًا ؛ أو الخدمة العسكرية

يفضل:

  • -تجربة المبيعات الخارجية من شركة إلى شركة تركز على إنشاء حساب جديد
  • -قوية مهارات العرض والاتصال
  • – إجادة متوسطة في Microsoft Office (Word و PowerPoint و Excel و Outlook)

-خبرة في أنظمة إدارة علاقات العملاء – يفضل Salesforce

لماذا أخترتنا؟

  • – إمكانات غير محدودة للنمو الوظيفي
  • – الراتب الأساسي التنافسي والعمولة غير المحددة وفرص المكافأة الفصلية
  • – بدل سيارة وبطاقة غاز شهريا
  • – المزايا الطبية المتاحة في اليوم الأول من العمل
  • – معترف بها من قبل Sell Power® كواحدة من أفضل 50 شركة للبيع
  • – تم تسميتها من قبل Diversity Inc كأفضل 50 شركة للتنوع

صاحب عمل تكافؤ الفرص / قدامى المحاربين المحميين / أفراد مع إعاقة

لن يقوم المقاول بإبراء الذمة أو التمييز بأي طريقة أخرى ضد الموظفين أو المتقدمين لأنهم استفسروا عن أو ناقشوا أو كشفوا عن رواتبهم أو رواتب موظف أو مقدم طلب آخر. ومع ذلك ، لا يمكن للموظفين الذين لديهم إمكانية الوصول إلى معلومات التعويض للموظفين الآخرين أو المتقدمين كجزء من وظائفهم الوظيفية الأساسية الكشف عن رواتب الموظفين الآخرين أو المتقدمين للأفراد الذين لا يمكنهم الوصول إلى معلومات التعويض ، ما لم يكن الإفصاح (أ ) ردًا على شكوى أو تهمة رسمية ، (ب) تعزيزًا لتحقيق أو إجراء أو جلسة استماع أو إجراء ، بما في ذلك التحقيق الذي يجريه صاحب العمل ، أو (ج) بما يتفق مع واجب المقاول القانوني بتقديم المعلومات. 41 CFR 60-1.35 (ج)



للتقديم على الوظيفة اضغط هنا

اترك تعليقاً

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *